Uitgelicht
Personeelsmonitor Provincies 2023
Cijfers over 2023 van de twaalf provincies met betrekking tot onder andere Werkgelegenheid, Personeelsopbouw en In- en uitstroom.
Highlights Personeelsmonitor Provincies 2023
Bekijk de belangrijkste resultaten van de Personeelsmonitor Provincies over het jaar 2023.
Personeelsmonitor Decentrale Overheden 2023
In de monitor vergelijken we de belangrijkste HR-kengetallen van de drie decentrale overheidssectoren.
Arbeidsmarktcommunicatie
Door goede arbeidsmarktcommunicatie kan je als organisatie je werkgeversmerk versterken, duidelijk maken wat je te bieden hebt als werkgever en je onderscheiden van andere organisaties. Dit kan bijdragen aan het aantrekken en behouden van talent en de ontwikkeling van een positieve bedrijfscultuur.
Personeelsmonitor Provincies
We brengen jaarlijks de Personeelsmonitor uit met hierin cijfers over Werkgelegenheid, Personeelsopbouw, In- en uitstroom, Beloning- en loonkosten, Ziekteverzuim, Opleiding en ontwikkeling, en Sociale zekerheid in de provinciale sector.
De Personeelsmonitor Provincies is beschikbaar via het Dashboard Personeelsmonitor Provincies. Met dit dashboard stellen we de provincies in staat om bijvoorbeeld te zien waar de (personele) aandachtspunten liggen.
Personeelsmonitor Aangesloten Cao-partijen
Ook de bij de cao provinciale sector aangesloten partijen kunnen gebruikmaken van de Personeelsmonitor. In deze specifieke Personeelsmonitor Aangesloten Cao-partijen zijn vergelijkbare cijfers opgenomen als in de Personeelsmonitor Provincies. Deze personeelsmonitor staat los van het Dashboard en wordt alleen verstrekt aan de deelnemende organisaties en de sociale partners.
Personeelsmonitor Decentrale Overheidssectoren
De Personeelsmonitor Decentrale Overheidssectoren is tot stand gekomen door een samenwerking van de A&O-fondsen Provincies, Waterschappen en Gemeenten. Deze Personeelsmonitor geeft inzicht in het personeelsbestand van de drie afzonderlijke decentrale overheidssectoren en maakt daarnaast een onderlinge vergelijking mogelijk op diverse personeelskenmerken.
